Menurutnya, pelatihan tersebut harus dimaknai sebagai kewajiban sekaligus hak CPNS dalam mengembangkan potensi diri dan meningkatkan kualitas sebagai aparatur negara.
Sementara itu, Kepala Bidang Pengembangan Jabatan Fungsional BPSDMD Provinsi Jawa Tengah, Anon Priyantoro, menyampaikan bahwa Latsar CPNS memiliki peran strategis dalam proses pembentukan karakter dan kompetensi ASN.
“Latsar bukan sekadar formalitas, melainkan tahapan penting untuk membentuk CPNS yang berintegritas, jujur, bertanggung jawab, serta mampu memberikan pelayanan publik yang berkualitas,” jelasnya.
Melalui pelaksanaan Latsar tersebut, para peserta diharapkan mampu menginternalisasi nilai-nilai dasar ASN dan siap menjalankan tugas secara profesional serta berkontribusi bagi pembangunan dan pelayanan masyarakat di Kabupaten Purbalingga.
Editor : EldeJoyosemito
Artikel Terkait
